Pflegungsverantwortliche / Pflegungsverantwortlicher

Ref 2580934 | Datum: 24 Sept 2026 Association les Châtaigniers Die Association Les Châtaigniers betreibt eine Einrichtung für stationäre Langzeitpflege (EMS), eine Organisation für ambulante Hilfe und Pflege (OSAD) sowie eine Organisation für Ergotherapie. Sie ist der Ansicht, dass die Qualität der Leistungen in erster Linie auf den Frauen und Männern beruht, die sie ermöglichen. Sie entwickelt eine Organisation, die auf Kompetenz, Verantwortung, Vertrauen, Transparenz und kontinuierlicher Verbesserung basiert. Jedes Mitglied des Personals beteiligt sich aktiv an einer anspruchsvollen klinischen Governance, die die Entwicklung von Kompetenzen, die interprofessionelle Zusammenarbeit und die organisatorische Innovation fördert. Die Association bettet alle ihre Aktivitäten in einen integrierten Managementansatz ein, der darauf abzielt, die Qualität der Leistungen, die Sicherheit der begleiteten Personen, die Gesundheit und Sicherheit ihrer Mitarbeitenden, den Umweltschutz und die kontinuierliche Verbesserung ihrer Praktiken zu gewährleisten. Pflegungsverantwortliche / Pflegungsverantwortlicher In Ihrer Funktion als Pflegungsverantwortliche / Pflegungsverantwortlicher stellen Sie die Steuerung, Organisation und Entwicklung des Pflegedienstes des EMS in enger Zusammenarbeit mit der Leitung sicher. Sie tragen dazu bei, die institutionellen Orientierungen in der Pflege zu definieren, achten auf deren Umsetzung und gewährleisten dabei qualitativ hochwertige, sichere und an die Bedürfnisse der begleiteten Personen angepasste Leistungen. Sie führen und begleiten die Führungskräfte an der Basis, insbesondere die diplomierten Pflegefachpersonen in der Funktion als Koordinationspflegefachpersonen (ICUS). Sie fördern die Kohärenz der Praktiken, die Eigenverantwortung der Teams und die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Diensten und Partnern, insbesondere mit dem verantwortlichen Arzt, den behandelnden Ärzten und den Partnern des Pflegenetzwerks. Ihre Aufgaben umfassen insbesondere: * die Steuerung und Entwicklung des Pflegeprojekts; * die Organisation und Kontinuität der Pflege; * die Führung und Begleitung der Führungskräfte an der Basis; * die Verwaltung der personellen und materiellen Ressourcen des Dienstes; * die Teilnahme an der Erstellung und Überwachung des Pflegebudgets; * die interprofessionelle Koordination; * Qualität, Sicherheit und Risikomanagement; * die Supervision der Bedarfsermittlung und der klinischen Dokumentation; * die Kommunikation mit den Bewohnern, ihren Angehörigen und den Partnern des Netzwerks; * die Ausbildung und Kompetenzentwicklung; * die Projektleitung und die Begleitung des Wandels. Gesuchtes Profil Sie sind eine diplomierte Pflegefachperson mit nachgewiesener Erfahrung in einer Führungsposition in der Pflege und möchten Ihre klinische und managementbezogene Expertise einer im Entwicklungsprozess befindlichen Organisation zur Verfügung stellen. Sie wissen, institutionelle Orientierungen in konkrete Ziele zu übersetzen, Führungskräfte und Teams um ein gemeinsames Projekt zu vereinen und die Qualität der Pflege, die Zuwendung zu den Personen und ein verantwortungsvolles Ressourcenmanagement miteinander zu verbinden. Sie erfüllen insbesondere folgende Bedingungen: * Bachelor of Science HES in Pflege, Diplom als Pflegefachperson ES oder gleichwertiger Titel. Bei allen ausländischen Diplomen ist die Anerkennung durch das Schweizerische Rote Kreuz erforderlich; * Berufsausübungsbewilligung unter eigener beruflicher Verantwortung im Kanton Genf, spätestens zum Stellenantritt zu erlangen; * Postgraduiertenbildung in Management von Gesundheitsorganisationen oder in der Leitung von Pflegediensten oder eine gleichwertige Ausbildung ist erforderlich; * Erfahrung in der Geriatrie und in der Begleitung älterer Menschen ist ein Vorteil; * nachgewiesene Erfahrung in einer Führungsposition in der Pflege mit nachgewiesenen Kompetenzen in der Teamführung, Organisation und Ressourcenverwaltung; * Fähigkeit, ein partizipatives Management zu entwickeln, zu delegieren, Entscheidungen zu treffen und den Wandel zu begleiten; * Kompetenzen im Projektmanagement, in der kontinuierlichen Qualitätsverbesserung und in der Risikoprävention; * Analyse-, Synthese- und Priorisierungsfähigkeiten, verbunden mit einer globalen Vision der institutionellen Abläufe; * zwischenmenschliche Leichtigkeit, Dialogfähigkeit und Konfliktmanagementfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Urteilsvermögen; * Identifikation mit den Werten und dem institutionellen Projekt der Association Les Châtaigniers; * Beherrschung der professionellen digitalen Werkzeuge im Pflegebereich, insbesondere der elektronischen Bewohnerakte, der Planungswerkzeuge und der Überwachungsindikatoren; die Kenntnis der PLAISIR-Methode ist ein Vorteil; * gute Beherrschung von Microsoft 365, insbesondere Word, Excel und Outlook. Wir bieten Einen interprofessionellen Arbeitsplatz innerhalb einer menschlichen Institution; * die Möglichkeit, aktiv zur Entwicklung der Praktiken, zur Pflegequalität und zu institutionellen Projekten beizutragen; * Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung und beruflichen Entwicklung; * eine Vergütung nach der Gehaltsskala des Staates Genf; * Mahlzeiten zu Vorzugspreisen für Mitarbeitende; * ein grünes und angenehmes Umfeld in Veyrier. Bewerbung Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellenbezeichnung an: [Écrire un email](< >) jpid35e569ejm jpit0939jm jpiy26jm