HR-Manager

Ref 2586404 | Date: 20 Oct 2026

Proman

PROMAN, eine 100 % unabhängige und familiengeführte Gruppe, bezieht seine Stärke aus einer reaktionsschnellen operativen Struktur und kurzen Entscheidungswegen. Diese von HR-Profis getragene Organisation ist konsequent auf unsere Kunden sowie auf unsere Temporärmitarbeitenden ausgerichtet. Die Beherrschung unserer Fachbereiche und die fundierte Kenntnis des lokalen Wirtschaftsgefüges sind ein echtes Garant für Effizienz, Anpassungsfähigkeit und Nähe. PROMAN fördert Vielfalt in all ihren Formen. Alle Bewerbungen sind willkommen, ohne Unterschied nach Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Alter.

HR-Manager/in (m/w/d)

Stellenbeschreibung:
Sie lieben es, Nähe, Dienstleistungsmentalität und administrative Sorgfalt zu verbinden?
Diese Gelegenheit ist wie für Sie gemacht! Für einen unserer Kunden in der Region Vallée de Joux suchen wir einen HR-Manager/in (m/w/d) mit einem Pensum von 80 bis 100 %, um ein dynamisches Team zu verstärken und aktiv zum reibungslosen Funktionieren der Personalabteilung beizutragen.
Ihre Verantwortlichkeiten:

• Sicherstellung der administrativen Verwaltung des Mitarbeiterlebenszyklus.
• Beantwortung von HR-Fragen und Begleitung der Mitarbeitenden.
• Bearbeitung von Meldungen im Zusammenhang mit Sozialversicherungen, Absenzen und Zeiterfassung.
• Erstellen diverser HR-Dokumente und Mitwirkung bei Rekrutierungen.
• Mitwirkung an HR-Projekten und an der Verbesserung von Prozessen.

Anforderungen an die Stelle:

• CFC als Kaufmann/Kauffrau oder eine gleichwertige Ausbildung.
• Zertifikat als HR-Manager/in zwingend erforderlich.
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Schweiz in einer ähnlichen Funktion.
• Ausgezeichnete Organisation, Diskretion, Zuhörfähigkeit und Prioritätensetzung.
• Stellenantritt: nach Vereinbarung.

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