Diplomierte/r Sozialpädagoge/in (m/w/d) - Gruppe Le Lilas

[ ](< >) Diplomierte/r Sozialpädagoge/in (m/w/d) - Gruppe Le Lilas --- Wie wäre es, wenn Sie uns helfen würden, eine inklusivere Gesellschaft zu gestalten? Die Cité du Genévrier liegt in der Region Vevey, zwischen Stadt und Land, und nimmt Erwachsene mit einer intellektuellen Beeinträchtigung auf. Als multidisziplinäre und multi-site Struktur bietet sie den betreuten Personen einen besonders harmonischen Lebens- und Arbeitsrahmen sowie ein Spektrum an Kompetenzen, die auf die Bedürfnisse und Bestrebungen jedes Einzelnen zugeschnitten sind. Integriert in die Fondation Eben-Hézer, ist die Cité du Genévrier die Bewahrerin des moralischen Vermächtnisses ihrer Gründerin, Schwester Julie Hofmann. In dieser Funktion betrachtet sie das Glück der betreuten Personen als das ultimative Ziel ihres Handelns.

Mission
Die Gruppe « Le Lilas » ist ein Lebensort, der 4 Erwachsene mit Autismus-Spektrum-Störungen in Verbindung mit einer mittelschweren bis schweren intellektuellen Beeinträchtigung aufnimmt. Die Gruppe bietet eine individualisierte und sich entwickelnde Begleitung an, die von den Bedürfnissen der Bewohner ausgeht. Im Alltag konzentriert sich die pädagogische Fachkraft auf eine Arbeit der Vorhersehbarkeit, die durch die Strukturierung und Anpassung der Umgebung die Entwicklung und den Erhalt von Fähigkeiten ermöglicht. Die Begleitung entwickelt sich durch eine dezentrale Arbeit, die Zeit im Einzelnen und in der Gemeinschaft rhythmisiert. Der Wunsch des Teams ist es, dass jeder Bewohner vollumfänglich in das Zentrum seines Lebensprojekts integriert werden kann. Im Alltag wird besondere Aufmerksamkeit darauf verwendet, das physische, psychische, kulturelle, soziale und geschmackliche Wohlbefinden der betreuten Personen zu fördern.

Die pädagogische Fachkraft im Lilas:

• Begleitet die Person im Alltag auf individualisierte Weise
• Besitzt die Fähigkeit, professionelle Berichte zu erstellen, zu vermitteln und über die eigene Arbeit Bericht zu erstatten
• Fördert die Autonomie, das Konzept der Wahlfreiheit und die Selbstbestimmung
• Unterstützt die rezeptive und expressive Kommunikation
• Stützt sich auf Praktiken wie die ABA-Methode, den TEACCH-Ansatz, PECS
• Engagiert sich in den Gruppenaktivitäten: Turnraum, Küche, Pflanzenraum, kreativer und künstlerischer Raum, Ausflüge im Freien

Ein Pädagoge im Lilas zu sein bedeutet:

• Einen offenen Geist für das zu bewahren, was uns verschlossen erscheinen könnte
• Verstehen, auch ohne Worte
• Vorschläge machen zu können
• Unvorhersehbares kreativ und neugierig bewältigen zu können
• Das Gleichgewicht zwischen Struktur und Mobilität, Vorhersehbarkeit und Veränderung zu schaffen
• Gelegenheiten zu schaffen, die es der betreuten Person ermöglichen, ihre Ressourcen zu entwickeln, um Stresssituationen besser zu bewältigen
• Sich neu zu erfinden und es erneut zu versuchen
• Geduldig zu sein

Gewünschtes Profil

• Sie verfügen über ein Diplom als Sozialpädagoge/in ES oder HES
• Sie haben Erfahrung im Bereich der intellektuellen Beeinträchtigung und/oder Autismus-Spektrum-Störung (ASS)
• Sie sind sicher in der Teamarbeit und Kommunikation
• Sie verfügen über Erfahrung in der Umsetzung von Lebensprojekten und angepassten Protokollen
• Sie sind dynamisch, proaktiv und motiviert
• Sie können zuhören, aber auch eine eigene Position einnehmen können
• Sie hinterfragen Ihre eigene Praxis mit dem Ziel der Weiterentwicklung

Sie beherrschen die üblichen IT-Werkzeuge, besitzen einen Führerschein und sind bereit, unregelmässige Arbeitszeiten, auch an Wochenenden, zu leisten.

Arbeitsrahmen
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, an einem innovativen Projekt teilzunehmen und in einem Arbeitsumfeld zu wachsen, das der Erfüllung der Mission und Ihrer beruflichen Entfaltung förderlich ist. Im Rahmen dieses unbefristeten Vertrags profitieren Sie von einem interessanten und vielfältigen internen Fortbildungsprogramm sowie von den sozialen Bedingungen und Leistungen des CCT des halböffentlichen Sozialsektors im Waadtland, mit 8 Wochen Ferien, ab dem Alter von 50 Jahren 9 Wochen.

Eintritt: nach Vereinbarung, Beschäftigungsgrad 80%
Kontaktperson: Mme Sabrina Perroud, Leiterin Rekrutierung, HR-Spezialistin, unter .
Denken Sie, dass Sie die ideale Person sind, um dieses Team zu verstärken?

Bewerbung
Wir freuen uns darauf, Ihre vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, Kopien von Diplomen, Arbeitszeugnissen, Identitätskarte und Bewilligung j4id10412638a j4it0939a j4iy26a) entgegenzunehmen.