Chief Operating Officer - Implantable Medical Devices

• Führungsposition in einem Scale-up-Unternehmen
• Möglichkeit, ein Betriebsmodell aufzubauen und zu skalieren

Über unseren Kunden ##

Unser Kunde ist ein schnell wachsendes Unternehmen für implantierbare Medizinprodukte (Klasse III).

Jobbeschreibung ##

1. Produktentwicklung & Industrialisierung

• Leitung der Umsetzung der Produktentwicklungs-Pipeline vom Konzept bis zur Markteinführung
• Sicherstellung der erfolgreichen Industrialisierung neuer Produkte
• Förderung der Fertigungsbereitschaft, der regulatorischen Compliance und der Markteinführungsbereitschaft
• Koordination interner Teams und externer Entwicklungspartner
• Übersetzung von Innovationen in skalierbare, kommerziell tragfähige Produkte
• Abwägung von Qualität, Compliance, Ausführungsverlässigkeit und Time-to-Market

1. Operations & Supply Chain Leadership

• Verantwortung für die gesamte operative Wertschöpfungskette
• Leitung der Funktionen Manufacturing, Supply Chain, Logistics, RA/QA und Operational Excellence
• Sicherstellung der operativen Bereitschaft zur Unterstützung des kommerziellen Wachstums
• Stärkung des Lieferantenmanagements und der Governance
• Aufrechterhaltung der Produktqualität und regulatorischen Exzellenz
• Verbesserung der operativen Leistung, Resilienz und Skalierbarkeit

1. Operating Model & Capability Building

• Design und Implementierung des zukünftigen Betriebsmodells des Unternehmens
• Entwicklung organisatorischer Fähigkeiten, Systeme, Prozesse und Governance
• Stärkung der internen industriellen und operativen Expertise
• Verbesserung der operativen Sichtbarkeit und datengestützten Entscheidungsfindung
• Aufbau skalierbarer Planungs-, Qualitäts- und Leistungsmanagement-Fähigkeiten
• Bewahrung der Agilität bei gleichzeitiger Skalierung der Organisation

1. Strategische Transformation & Organisationale Skalierung

• Partnerschaft mit dem CEO zur Unterstützung der nächsten Wachstumsphase des Unternehmens.
• Strukturierung, Priorisierung und Umsetzung der Unternehmensstrategie im Einklang mit der Vision und dem Handlungstempo des CEO.
• Leitung der mehrjährigen operativen Transformations-Roadmap
• Unterstützung des Übergangs von einer Co-CEO zu einer Single-CEO-Struktur
• Institutionalisierung von operativem Wissen und Best Practices
• Aufbau einer skalierbaren operativen Führungsplattform
• Ermöglichung der internationalen Expansion bei gleichzeitiger Wahrung von Innovation, Qualität und finanzieller Disziplin

Der ideale Bewerber ##

Der ideale Kandidat bringt mit:

• Erfahrung im operativen Geschäft in regulierten Medizinprodukt-Umgebungen (obligatorisch), implantierbare Produkte stark bevorzugt
• Nachgewiesene Erfahrung in der Skalierung von Abläufen in einem wachstumsstarken Umfeld
• COO, VP Operations oder gleichwertige Führungserfahrung
• Umfangreiche Erfahrung in: Produktentwicklung, Industrialisierung, Manufacturing, Supply Chain, Regulatory Affairs & Quality
• Umfangreiche Erfahrung auf dem US-Markt ist stark bevorzugt
• Starkes geschäftliches und kommerzielles Verständnis
• Produktintuition und Wertschätzung für Innovation

Der erfolgreiche Kandidat wird zeigen:

• Hohe Eigenverantwortung und eine starke Ownership-Mentalität
• Außerordentliche Verantwortungsbereitschaft und Energie
• Pragmatischer, Hands-on-Ansatz
• Starke Umsetzungsorientierung
• Fähigkeit, unter Druck ruhig zu bleiben
• Bescheidenheit und Selbstvertrauen
• Direkter und ehrlicher Kommunikationsstil
• Nicht-politische, nicht-territoriale Denkweise
• Datengestützte Entscheidungsfindung
• Fähigkeit zum Aufbau von Teams, Systemen und Fähigkeiten

Was geboten wird ##

Eine einzigartige Gelegenheit, die Abläufe in einem schnell wachsenden Unternehmen zu skalieren

Job-Referenz angeben

JN-082026-7089682

Jobfunktion

Executive Search

Spezialisierung

Healthcare & Life Sciences

Branche

Healthcare / Pharmaceutical

Ort

Lausanne Region

Vertragsart

Unbefristet

Job-Referenz

JN-082026-7089682