Mitarbeiter Marketing

Ref 2585705 | Datum: 16 Oct 2026 Sie möchten Ihre Kreativität und Ihre Kommunikationsfähigkeiten einer Bank zur Verfügung stellen, die stark in ihrer Region verwurzelt ist? Innerhalb unseres Teams werden Sie konkret dazu beitragen, unsere Sichtbarkeit zu entwickeln, unsere Aktivitäten aufzuwerten und unsere Präsenz in der Region lebendig zu gestalten. Mitarbeiter Marketing (w/m/d) Was Sie erwartet? In dieser vielseitigen und konkreten Funktion werden Sie: * Marketingaktionen und -kampagnen auf verschiedenen Kanälen konzipieren, koordinieren und umsetzen. * Die Präsenz der Bank auf LinkedIn animieren, indem Sie attraktive und an unsere Zielgruppen angepasste Inhalte planen, erstellen und veröffentlichen. * Verschiedene Kommunikationsmittel, Publikationen und Mailings konzipieren und koordinieren. * Unsere Kundenveranstaltungen und Manifestationen von der Planung bis zur Durchführung organisieren und begleiten. * An der Entwicklung und Verfolgung unserer Sponsoring-Aktivitäten und regionalen Partnerschaften mitwirken. * Mit unseren Dienstleistern, Lieferanten und externen Partnern zusammenarbeiten. * Die Verwaltung und Koordination von Werbematerialien sicherstellen. * An der Erstellung und Überwachung des Marketingbudgets mitwirken. * Die Ergebnisse unserer Marketing- und Digitalmassnahmen verfolgen, nützliche Erkenntnisse identifizieren und Verbesserungen vorschlagen. * Neue Ideen vorschlagen und aktiv zur Entwicklung unserer Kommunikation und unserer Marketingmassnahmen beitragen. Was Sie mitbringen? * Ausbildung im Marketing, in der Kommunikation oder in einem als gleichwertig erachteten Bereich. * Erste erfolgreiche Erfahrung in einer Marketing- oder Kommunikationsfunktion, idealerweise im Dienstleistungs- und/oder Bankensektor. * Sicherer Umgang mit digitalen Tools und sozialen Netzwerken, insbesondere LinkedIn. * Erfahrung in der Erstellung von Inhalten und ausgeprägtes Interesse an neuen Formen der digitalen Kommunikation. * Gute Organisationsfähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Projekte oder Aktivitäten gleichzeitig zu verwalten. * Prioritätensetzung, Autonomie und Sorgfalt. * Kreativität und vor allem die Lust, vorzuschlagen, zu testen und zu verbessern. * Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und ausgeprägtes Interesse an Teamarbeit. * Sensibilität für die Kundenorientierung und Interesse am regionalen Wirtschafts- und Vereinswesen. Wir arbeiten in einem freundlichen Umfeld Die Genossenschaftswerte sind unsere Säulen. Gemeinsam. Füreinander. Sie prägen unsere Art der Zusammenarbeit und unseres Umgangs miteinander. Die Du-Kultur fördert die persönliche Nähe und den Austausch auf Augenhöhe über alle Funktionsebenen hinweg. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit Wir fördern die Vielfalt der Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in unseren Teams. Diese Vielfalt ist unser Reichtum und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei. Wir fördern die persönliche und berufliche Entwicklung Lebenslanges Lernen ist integraler Bestandteil unserer Kultur. Wir schaffen einen Raum, der die berufliche und persönliche Entwicklung jeder und jedes Einzelnen fördert, und unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gezielt durch ein vielfältiges internes Ausbildungsangebot sowie durch die Beteiligung an externen Weiterbildungskosten. Wir bieten attraktive Sozialleistungen und Konditionen Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren von exklusiven Vorteilen auf Bankprodukte, verschiedenen Rabatten bei Drittanbietern sowie von einer überdurchschnittlichen finanziellen Stabilität und Altersvorsorge. Haben Sie Fragen? Bei Fragen zum Inhalt der Stelle: Chantal Auderset Verantwortliche Marketing [Schreiben Sie eine E-Mail](< >) Bei Fragen zum Bewerbungsprozess: Nathalie Gremaud Verantwortliche Personalwesen (f) [Schreiben Sie eine E-Mail](< >) Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung Über uns jpid505b31fjm jpit1042jm jpiy26jm