Verantwortliche/r Lohnbuchhaltung & HR-Administration
- Anstellung
- Vollzeit
- Pensum
- 80–100%
- Ort
- Genève
- Unternehmen
- Careerplus SA, 1201 Genève
- Erstmals ausgeschrieben
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title: Responsable salaires & administration RH
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Verantwortliche/r Lohnbuchhaltung & HR-Administration
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Beherrschen Sie die Lohnbuchhaltung und verfügen Sie über gute Kenntnisse in der HR-Administration? Diese Gelegenheit könnte Sie interessieren!
Im Auftrag eines etablierten Treuhandunternehmens in der Region Genève suchen wir eine/n Verantwortliche/n für Lohnmandate und HR-Administration, um die Betreuung eines vielfältigen Kundenstamms sicherzustellen und diesen bei Fragen zu Löhnen, Sozialversicherungen und der administrativen Personalverwaltung zu beraten.
Ihre Aufgaben bei Ihrem neuen Arbeitgeber
- Sie verwalten autonom ein Portfolio von Lohnmandaten und stellen die vollständige Lohnverarbeitung sicher.
- Sie überwachen die Vergütungsprozesse und achten auf deren Konformität mit den geltenden gesetzlichen Bestimmungen.
- Sie beraten Kunden zu Fragen im Zusammenhang mit Sozialversicherungen, Arbeitsrecht und Lohngesetzgebung.
- Sie übernehmen verschiedene Aufgaben der HR-Administration, insbesondere das Management von Eintritts- und Austrittsprozessen, die Führung der Personaldossiers und die Erstellung üblicher Dokumente.
- Sie führen die administrativen Schritte gegenüber den Sozialversicherungen und den betroffenen Organismen durch.
- Sie begleiten Kunden bei ihren HR-Fragen und bieten ihnen eine auf ihre Bedürfnisse zugeschnittene Unterstützung.
- Sie leisten rechtliche Überwachung und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung der internen Prozesse bei.
Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber
- Sie verfügen über mehrere Jahre Erfahrung in der Lohnbuchhaltung, die Sie in einem Treuhandunternehmen erworben haben.
- Sie besitzen gute Kenntnisse in der HR-Administration sowie fundierte Kenntnisse der Sozialversicherungen und der Schweizer Gesetzgebung.
- Sie verfügen über eine anerkannte Ausbildung im Bereich Lohnwesen, Sozialversicherungen oder Human Resources.
- Sie sind sicher im Umgang mit der Verwaltung mehrerer Mandate und schätzen den Kontakt mit einer vielfältigen Kundschaft.
- Sie arbeiten autonom, organisiert und gewissenhaft, mit einem ausgeprägten Verantwortungsbewusstsein.
- Sie beweisen eine gute analytische Denkweise und schätzen die Suche nach konkreten Lösungen.
- Sie verfügen über gute Englischkenntnisse, was für diese Funktion ein Vorteil ist.
- Sie möchten sich in einer überschaubaren Struktur engagieren und zur Qualität der angebotenen Dienstleistungen beitragen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort: Genève.
Kontakt: Pauline Bouley, ; , + ID: 678465
Careerplus SA
- Careerplus SA
Place Coquillon 2
2000 Neuchâtel
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Automatisch aus dem Original übersetzt.
Ausgeschrieben vor 1 Woche