Lernende/r Kaufmann/Kauffrau - Direction générale de l'enfance et de la jeunesse

Ihr Talent interessiert uns!
Sie sind
Lernende/r Kaufmann/Kauffrau - Direction générale de l'enfance et de la jeunesse
Ihr Talent interessiert uns!
Sind Sie motiviert durch eine qualitativ hochwertige Ausbildung beim grössten Arbeitgeber des Kantons, haben Sie Interesse am öffentlichen Dienst, an den Kinderrechten und einen starken Lernwillen? Dann schliessen Sie sich uns an, um den Kanton bei seinen zukünftigen Entwicklungen zu begleiten!
Dann schliessen Sie sich uns an, um den Kanton in seinen zukünftigen Entwicklungen zu begleiten als
Lernende/r Kaufmann/Kauffrau - Direction générale de l'enfance et de la jeunesse
HAUPTMISSIONEN
Innerhalb der Direction générale de l’enfance et de la jeunesse (DGEJ) integrieren Sie sich in einen Dienst, der sich für die Verteidigung der Kinderrechte einsetzt, und während Ihrer Ausbildung absolvieren Sie einen Wechsel zwischen verschiedenen Sektoren, im Sekretariat eines Jugendsschutzamtes der DGEJ sowie in der Finanzabteilung. Sie lernen, verschiedene administrative Aufgaben auszuführen, Daten zu verwalten, Korrespondenz zu bearbeiten, Konten und Bestellungen zu verfolgen sowie interne und externe Kunden zu empfangen.
Schliesslich bewegen Sie sich in einem sensiblen Umfeld, dessen Hauptmission die Volljährigkeit erfordert.
Hören Sie unsere Lernenden über ihre Erfahrung bei der DGEJ sprechen
Arbeitsorte: Montreux und Renens – Direction générale de l’enfance et de la jeunesse - Office régional de protection des mineurs
Eintrittsdatum: August 2027
Die Angabe des Strafregisterauszugs ist für die Ausübung der geplanten Tätigkeit erforderlich.
Die Lehre beim Staat Waadt: Das ist ein Traumjob!
IHRE VORTEILE
Der Staat Waadt garantiert Ihnen eine qualitativ hochwertige Ausbildung, die Ihnen Türen für den weiteren Verlauf Ihrer Karriere öffnen wird, aber auch:
Eine echte Mission: Der Staat Waadt besteht aus fast 500 Lernenden, die täglich mit uns zusammenarbeiten, um die Qualität der der Bevölkerung erbrachten Leistungen zu gewährleisten.
Ein gerechter Rekrutierungsprozess: wir bieten verschiedene Arten von Ausbildungen an (CFC, AFP, PAI, etc.), damit sie allen Jugendlichen mit unterschiedlichem schulischem Hintergrund offenstehen.
Eine Förderung der Mobilität: dank eines Programms, das es Ihnen ermöglicht, sich weiterzubilden, indem Sie einen Teil Ihrer Ausbildung in einer anderen Region, in der Schweiz oder im Ausland absolvieren!
Und viele weitere Vorteile, wie zum Beispiel geschenkte Ferientage für die Wiederholungen oder eine Prämie für den erfolgreichen Abschluss Ihrer Lehre.
WIR FREUEN UNS DARAUF, IHRE BEWERBUNG ZU ERHALTEN!
Bitte senden Sie uns die folgenden Unterlagen auf elektronischem Weg zu:
Lebenslauf
Motivationsschreiben
Schulzeugnisse der letzten 2 Jahre
Arbeitszeugnisse und/oder Zertifikate jpid2bba0afjm jpit0936jm jpiy26jm