Hebamme Leitung Pflegeeinheit (ICUS) M/W/D 80%

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L-Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais (HRC), ist ein interkantonales Referenzkrankenhaus, das mehr als 2-500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Das Centre hospitalier de Rennaz verfügt über mehr als 350 Akutpflegebetten. Es wird durch zwei Kliniken für Geriatrie und Rehabilitation sowie zwei medizinische Notfallstationen ergänzt. Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen sich täglich dafür ein, eine qualitativ hochwertige Versorgung der Patient·innen zu gewährleisten, indem sie die Werte der Institution verkörpern: Authentizität, Vorbildfunktion und Innovation.

Unsere Abteilung für Gynäkologie-Obstetrik verzeichnet insbesondere fast 2-000 Geburten pro Jahr.

Im Hinblick auf die Schaffung dieser Stelle suchen wir im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsvertrags eine:

Hebamme M/W/D, Leitung Pflegeeinheit zu 80% für den ambulanten Bereich: gynäkologische und geburtshilfliche Notfälle sowie die ambulanten Konsultationen der Abteilung

Die Hauptaufgaben dieser Stelle sind ###

• Führung des eigenen Teams und eine klare sowie transparente Positionierung sicherstellen
• Das Personal der Einheit führen und beaufsichtigen unter Einhaltung der institutionellen Richtlinien
• Die Arbeit und die Pflegeaktivitäten organisieren und die gegenseitige Unterstützung unter den Mitarbeitenden gewährleisten
• Sicherstellen der Qualität der Aufnahme der Patientinnen und der erbrachten Leistungen
• Am Recruiting des Personals teilnehmen
• An Qualitätsprojekten und Forschungsprotokollen in der Einheit teilnehmen
• Einen Geist der Offenheit, Flexibilität, Kreativität und Innovation garantieren

Wir verlangen ###

• Einen Bachelor in Hebammenwissenschaft oder Hebammenpflege oder einen als gleichwertig erachteten Titel
• Eine mindestens 5-jährige Erfahrung im Bereich der Geburtshilfe und Gynäkologie
• Eine Ausbildung im Bereich Nahmanagement oder die Bereitschaft, sich fortzubilden
• Erfahrung in der Teamführung wäre ein Vorteil, ebenso wie Führungskompetenzen
• Die Fähigkeit zur Teamarbeit, ein Sinn für Zusammenarbeit und Organisation sowie Prioritätenmanagement
• Gute Beherrschung der IT-Werkzeuge

Wir bieten ###

Das HRC bietet hervorragende Beschäftigungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in all seinen Tätigkeitsbereichen: medizinisch, pflegerisch, medizintechnisch, hotelleristisch, administrativ, technisch, logistisch. Im Bestreben nach kontinuierlicher Verbesserung steht die Kompetenzentwicklung im Mittelpunkt der Anliegen des HRC. Die Institution bietet ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Zugang zu internen sowie externen Weiterbildungen.

Im Jahr 2021 wurde das HRC zweimal von der Zeitschrift Bilan und der Zeitung Le Temps als einer der besten Arbeitgeber der Westschweiz eingestuft, was es als führende Institution positioniert.

Toutes nos avantages == Klicken Sie hier
Informationen können bei Herrn François Millier, Pflegefachmann und leitender Hebammen, unter +41 79 298 09 65, eingeholt werden.

Bewerbungsfrist: 18. Oktober 2026

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