Hauswart (m/w/d) – CDI 20% bis 80%

La Fondation de Vernand

Getragen von den Werten der Fairness und des Respekts setzt sich die Fondation de Vernand – eine gemeinnützige, als öffentlich nützige anerkannte Organisation, die 1972 gegründet wurde – im Dienste von mehr als 600 Kindern und Erwachsenen mit einer intellektuellen Beeinträchtigung, Entwicklungsstörungen oder Autismus-Spektrum-Störungen ein, um zu einer menschlicheren, inklusiveren Gesellschaft beizutragen, die offen für die Differenz ist und in der Lage ist, sich den Bedürfnissen jedes Einzelnen anzupassen.

Im Rahmen mehrerer geplanter Pensionierungen zwischen November 2026 und März 2027 im Bereich Hygiene und Reinigung mit Sitz in Cheseaux-sur-Lausanne suchen wir:

Hauswart / Unterhaltsmitarbeiter (m/w/d) – CDI 20% bis 80%

Ihr Profil

• Eine durch anerkannte Ausbildungen bestätigte Erfahrung in der Reinigung von gemeinschaftlichen Unterkünften und Büros.
• Beherrschung des Gebrauchs von professionellen Produkten, des Farbcodesystems sowie von Reinigungsmaschinen, insbesondere der Scheuersaugmaschine.
• Sicherheit in administrativen Aufgaben und in der Nutzung von IT-Tools (Mails), insbesondere eines Tablets, das täglich im Rahmen von Qualitätskontrollen verwendet wird.
• Kontaktfreudigkeit, ein gutes Organisationstalent und Diskretion.
• Offenheit, Sensibilität und Sicherheit im Umgang mit Menschen mit einer intellektuellen Beeinträchtigung (ein Vorteil).
• Freude an manueller Arbeit sowie ein Verantwortungsbewusstsein.
• Flexibilität in der Zeitgestaltung, die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen, Dienstleistungsorientierung und Teamgeist.
• Beherrschung der französischen Sprache ist unerlässlich.
• Verfügbarkeit für Stellvertretungen über den Festvertrag hinaus.
• Wohnhaft maximal 30 Minuten vom Centre de Vernand in Cheseaux-sur-Lausanne entfernt.

Wir bieten

• Arbeitsbedingungen gemäss dem Gesamtarbeitsvertrag (GAV) des sozialen Sektors.
• Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung und beruflichen Entwicklung.
• Aktive Teilnahme an einer institutionellen Entwicklung, die darauf abzielt, die kollektive Intelligenz, die Dienstleistungsqualität und die Agilität der Teams zu stärken.
• Ruhiges und grünes Arbeitsumfeld.
• Parkplatz zur Verfügung.
• Bevorzugter Zugang zu einer Verpflegung vor Ort.

Weitere Informationen

• Stellenantritt: Zwischen November 2026 und März 2027
• Bewerbungsfrist

Wenn Sie sich einer engagierten Institution anschliessen möchten, in der kollektive Intelligenz und verteilte Governance zur Verbesserung der Lebensqualität der begleiteten Personen beitragen. Wir laden Sie ein, uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen direkt über die Plattform zuzusenden:

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