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Collaborateur-trice juridique 70%-80% - CDD 9 mois

Albedis Lausanne

Type de contrat
Contrat
Taux d’occupation
80%
Lieu
Lausanne
Entreprise
Albedis Lausanne, 1003 Lausanne
Première publication
Postuler

Ref 2583296 | Date: 6 Oct 2026

![Albedis Lausanne]( )

ALBEDIS est un partenaire de recrutement suisse de premier plan, spécialisé dans la mise en relation entre talents et entreprises à travers un large éventail de secteurs, des postes de support jusqu'aux fonctions de direction. Membre d'Interiman Group, ALBEDIS s'appuie sur l'expertise combinée de ses marques partenaires pour couvrir des domaines tels que l'architecture et l'immobilier, la finance, l'IT, les sciences de la vie, le juridique ou encore les ressources humaines, avec une présence dans toute la Suisse (Berne, Genève, Lausanne, Zurich).

Collaborateur-trice juridique 70%-80% - CDD 9 mois
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Description de l'entreprise
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Nous sommes à la recherche, pour le compte d'une institution établie à Lausanne et active dans le domaine des assurances sociales, d'un-e

Collaborateur-trice juridique 70%-80%

CDD 9 mois

Description du poste
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  • Traiter quotidiennement le courrier entrant
  • Accuser réception des oppositions et analyser leur recevabilité
  • Instruire les dossiers auprès des employeurs et des personnes assurées
  • Rédiger les décisions sur opposition dans le respect du cadre légal et des procédures en vigueur
  • Établir les bordereaux destinés aux autorités judiciaires, notamment à la Cour des assurances sociales
  • Assurer une permanence téléphonique et renseigner les personnes assurées
  • Apporter un soutien aux collègues dans l'instruction des dossiers et la rédaction de décisions (rappels, demandes de prise de position, rédaction des faits)

Profil recherché
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  • Titulaire d'une formation juridique ou formation reconnue comme équivalente
  • Expérience confirmée dans la gestion de dossiers juridiques
  • Une expérience dans le domaine des assurances sociales, de l'assurance perte de gain, de l'assurance-chômage, de l'AI, de la LAA ou d'une caisse de compensation constitue un atout majeur
  • Très bonnes compétences rédactionnelles (courriers décisionnels, documents juridiques)
  • Disponible rapidement pour une prise de fonction courant octobre

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Lieu

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