Responsabile amministrazione RH al 100%

• 16 luglio 2026
• 100%
• Durata indeterminata
• Avenue de la colline 3, 1530 Payerne
• Accedere per vedere la stima salariale di jobup.ch

Grazie ai suoi 800 collaboratori e collaboratrici, l'Hôpital Intercantonal de la Broye (HIB) assicura una missione di cure acute e di riabilitazione. La sua ambizione è quella di essere un'istituzione sanitaria dinamica, innovativa e volta all'eccellenza a beneficio della popolazione Broyarde. Per affrontare le numerose sfide che lo attendono, l'HIB è alla ricerca di un/una :

Responsabile amministrazione RH al 100%

La vostra missione ###

Rapportando alla Directrice des ressources humaines, assicurate la responsabilità di tutte le attività legate all'amministrazione del personale e garantite la qualità, la conformità e l'efficienza dei processi RH lungo tutto il percorso del collaboratore. Vi occupate dell'affidabilità dei processi amministrativi, della gestione dei salari e delle assicurazioni sociali. Vero Business Partner, accompagnate i responsabili gerarchici nelle questioni amministrative, contrattuali e regolamentari e contribuite attivamente allo sviluppo della politica RH così come al miglioramento continuo delle prestazioni.

Le vostre responsabilità

• Assicurare il pilotaggio e il management del servizio di amministrazione RH.
• Inquadrare, accompagnare e sviluppare le competenze del vostro team.
• Essere il referente istituzionale in materia di amministrazione del personale, gestione dei salari e assicurazioni sociali.
• Garantire la gestione amministrativa del personale lungo tutto il ciclo di vita del collaboratore.
• Supervisionare il processo di payroll e garantirne l'esattezza, la conformità e il rispetto delle scadenze.
• Vigilare sulla corretta applicazione delle assicurazioni sociali, della previdenza professionale, della fiscalità applicabile così come delle disposizioni legali e convenzionali.
• Assicurare le chiusure mensili e annuali dei salari così come le dichiarazioni presso le assicurazioni sociali e le autorità competenti.
• Garantire la riconciliazione contabile dei salari e assicurare i controlli di coerenza tra i dati RH, il payroll e la contabilità.
• Consigliare e accompagnare i responsabili gerarchici nei settori dell'amministrazione RH, dei salari, delle assicurazioni sociali e del diritto del lavoro.
• Garantire la qualità dei dati RH e sviluppare indicatori di pilotaggio affidabili.
• Pilotare i progetti legati all'amministrazione RH e contribuire attivamente alla digitalizzazione e al miglioramento continuo dei processi.
• Assicurare una vigilanza legislativa e regolamentare nel vostro ambito di attività.
• Assicurare la qualità e la conformità dei processi dell'amministrazione RH nel quadro del sistema di controllo interno.

I vostri punti di forza ###

• Brevetto federale di specialista RH o formazione giudicata equivalente.
• Esperienza confermata di diversi anni in una funzione simile, incluso il management di un team.
• Eccellente padronanza dell'amministrazione del personale, della gestione dei salari, delle assicurazioni sociali e dei processi contabili legati al payroll.
• Esperienza confermata nella riconciliazione contabile dei salari.
• Solide conoscenze del diritto del lavoro svizzero, delle assicurazioni sociali e della previdenza professionale.
• Esperienza riconosciuta in un ruolo di Business Partner presso i quadri.
• Eccellente capacità di analisi, senso di responsabilità, rigore e orientamento alle soluzioni.
• Leadership trasformativa, attitudine ad accompagnare il cambiamento e a sviluppare le competenze del proprio team.
• Ottima padronanza degli strumenti informatici e dei sistemi informativi RH.

Entrata in funzione: da concordare

Vi ringraziamo per inviarci il vostro dossier di candidatura aggiornato candidandovi online.

Per ogni domanda complementare riguardo a questo posto, si prega di contattare Mme Valérie Faivre, directrice des ressources humaines, al numero 026 662 85 59.

In caso di difficoltà tecniche, vi invitiamo a contattare il nostro servizio di reclutamento al numero 026 662 81 91.

Un estratto del casellario giudiziale ordinario così come un estratto speciale vergini di meno di 3 mesi saranno richiesti prima della firma del contratto.