Responsabile di cancelleria
- Tipo di contratto
- Tempo pieno
- Luogo
- La Chaux-de-Fonds
- Azienda
- État de Neuchâtel, Av. Léopold-Robert 63, 2300 La Chaux-de-Fonds
- Prima pubblicazione
AUTJ169 Tribunal régional des Montagnes et du Val-de-Ruz Responsable de greffe (Greffier-ère de site) AUTJ169 Tribunal régional des Montagnes et du Val-de-Ruz - Autorité de protection de l'enfant et de l'adulte (APEA) Il Tribunale di istanza è l'autorità giudiziaria cantonale di primo grado incaricata di amministrare la giustizia civile e penale. Lo fa in totale indipendenza, con diligenza e rigore. È distribuito su tre sedi e si compone delle seguenti sezioni: camera di conciliazione, tribunale civile, autorità di protezione dell'infanzia e dell'adulto (APEA), tribunale penale dei minorenni, tribunale di polizia, tribunale criminale e tribunale delle misure coercitive. Le vostre missioni La vostra missione principale consiste nell'organizzare e coordinare la cancelleria, al fine di garantire il buon funzionamento della giurisdizione. Identificate i bisogni e assicurate la disponibilità delle risorse HR e logistiche. Le vostre responsabilità riguardano la gestione del personale di cancelleria (reclutamento, formazione, valutazione), l'elaborazione e l'aggiornamento dei processi e degli strumenti professionali, il monitoraggio della contabilità, la tenuta delle statistiche e le misure di controllo interno. La vostra funzione comporta anche un ruolo di rappresentanza. Mantenete contatti con i partner interni ed esterni del tribunale e assicurate la corretta circolazione dell'informazione, in particolare tra la cancelleria e i magistrati. In collaborazione con la segretaria generale dalla quale dipendete amministrativamente, assicurate l'attuazione, sulla vostra sede, delle decisioni istituzionali. In qualità di tale, sostenete la commissione amministrativa delle autorità giudiziarie nella realizzazione degli obiettivi del suo piano strategico, partecipando a progetti e pilotando quelli di vostra competenza. Il rinnovo del sistema di gestione delle procedure e il dispiegamento del progetto Justitia richiedono anche il vostro impegno: prendete parte alle riflessioni su queste sfide e portate avanti azioni concrete per accompagnare i magistrati e il personale della sede in questo cambiamento. Il vostro profilo Siete in possesso di una formazione universitaria/HES di livello bachelor, di un brevetto federale o di un titolo giudicato equivalente, completata da una formazione certificata in management. Un percorso presso l'École romande en administration judiciaire (ERAJ) e/o in gestione di progetti costituisce un vantaggio. Un'esperienza acquisita nei settori giudiziario o giuridico, in particolare nella gestione del personale, può essere considerata equivalente al livello di formazione richiesto. Forti di almeno cinque anni di esperienza nella gestione del personale o di un percorso giudicato utile per il posto, padroneggiate le basi del diritto e delle regole di procedura e comprendete le specificità del mondo giudiziario. Apprezzati per il vostro senso della comunicazione e la vostra socievolezza, siete una persona responsabile, autonoma e riconosciuta per la capacità di proposta e la leadership. Abituati ad ambienti complessi in costante evoluzione e dotati di un'importante capacità di adattamento, guidate il cambiamento con sicurezza. A proprio agio con i numeri (contabilità, indicatori) e gli strumenti informatici usuali (suite Microsoft Office), manifestate un marcato interesse per i sistemi informativi e operate con facilità in un ambiente digitalizzato. Il posto richiede il possesso di un casellario giudiziale e di un estratto dell'ufficio esecuzioni e fallimenti integro. Vi offriamo Un'attività varia all'interno di un'organizzazione in costante evoluzione. Condizioni di lavoro flessibili in un ambiente inclusivo ed equo. Prestazioni sociali di qualità e ampie possibilità di formazione Renseignements Mme Deise Coelho E Castro, responsabile RH, per e-mail: [Écrire un email](< >) Travailler à l'État Difendiamo l'uguaglianza di opportunità e l'inclusione, le candidature di persone di ogni origine e che vivono con una disabilità sono benvenute. Termine di candidatura: 21 settembre 2026 Salario: Classe 10 Inizio attività: 1er novembre 2026 jpid1ca6ebcjm jpit0936jm jpiy26jm
Tradotto automaticamente dall’originale.
Pubblicato 2 settimane fa