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Pianificatore Nuovi Prodotti (M/F)

Rolex

Tipo di contratto
Tempo pieno
Luogo
Genève
Prima pubblicazione
Candidati ora

Introduzione ##

Per la nostra divisione Production, cerchiamo un Pianificatore Nuovi Prodotti (M/F) la cui missione principale sarà quella di garantire la pianificazione della produzione dei nuovi prodotti al fine di assicurarne la disponibilità, nel rispetto degli obiettivi di qualità e di tempistica. Coordinerete i diversi attori della Supply Chain e della Production al fine di anticipare i bisogni, mettere in sicurezza i lanci industriali e contribuire alla performance globale dei flussi.

Responsabilità ##

  • Elaborare e gestire i piani di produzione dei nuovi prodotti
  • Analizzare i bisogni derivanti dalla domanda e tradurli in piani di fabbricazione
  • Identificare i rischi legati alle capacità e proporre scenari di arbitraggio
  • Assicurare il monitoraggio degli indicatori di performance: aderenza al piano, tasso di servizio, carico/capacità, ecc.
  • Partecipare alle revisioni di pianificazione (S&OP, PDP, ecc.)
  • Coordinare i diversi attori interni: production, approvvigionamento, logistica, metodi, qualità, industrializzazione
  • Contribuire al miglioramento continuo dei processi e degli strumenti di pianificazione.

Profilo ##

  • Diploma di ingegnere HES, EPF o formazione universitaria (Bachelor o Master) in Ingegneria Industriale, Supply Chain, Logistica, Production o ambito equivalente
  • Prima esperienza professionale di 2 a 5 anni in Supply Chain, idealmente in un ambiente industriale
  • La certificazione APICS (CPIM o CSCP) costituisce un vantaggio
  • Buona conoscenza dei principi di pianificazione industriale e della Supply Chain
  • Padronanza degli strumenti ERP, idealmente SAP, nonché di Excel
  • Capacità di analizzare i dati e di prendere decisioni sulla base di indicatori
  • Buona comprensione delle sfide legate alle capacità di produzione e agli approvvigionamenti
  • Organizzazione, rigore e autonomia nella gestione delle priorità, anche in un ambiente in evoluzione
  • Eccellenti competenze relazionali, senso di collaborazione e capacità di federare le parti interessate
  • Capacità propositiva, capacità di persuasione, senso di responsabilità e buona resistenza allo stress.

Conclusione ##

Vi offriamo un ambiente stimolante, eccellenti condizioni di lavoro, soluzioni di flessibilizzazione dell'orario di lavoro e prestazioni sociali di primo ordine.

Vi ringraziamo per l'invio di un dossier di candidatura completo (CV, lettera di motivazione, certificati e diplomi).

Tradotto automaticamente dall’originale.

Pubblicato 6 settimane fa

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