Verkauf Aussagen Neuinstallationen (m/w/d) Region Vaud Jobdetails | Schindler Group

Wir sind AS Ascenseurs #

AS Ascenseurs ist der Schweizer Partner für die Installation, Modernisierung und Wartung von Aufzügen im ganzen Land. Die Vielfalt und Personalisierung unserer Produkte zeichnet uns aus. Sei so einzigartig, wie wir es sind!

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Verkauf Neuinstallationen (m/w/d) Region Vaud #

Mit dem Start bei AS Ascenseurs profitierst du von einem respektvollen und familiären Umfeld, das von einem ausgeprägten Teamgeist geprägt ist. Um mehr über uns zu erfahren, schau dir dieses Video an:

Was dich erwartet

Kennst du den Waadtländer Baumarkt und liebst es, Chancen zu schaffen, wo andere sie noch nicht sehen?
Um unsere Aktivität im Bereich Neuinstallationen im Kanton Waadt zu verstärken, suchen wir eine Verkaufspersönlichkeit mit einer starken lokalen Verankerung. Dein Ziel: Unser Netzwerk bei den Schlüsselfiguren des Baugewerbes auszubauen, Projekte so früh wie möglich zu identifizieren und diese Beziehungen und Chancen in neue Projekte umzuwandeln.

Deine Verantwortlichkeiten

• Aktive Entwicklung unserer kommerziellen Präsenz im Kanton Waadt durch die Identifizierung neuer Chancen und neuer Bauprojekte.
• Aufbau, Entwicklung und Pflege eines soliden Netzwerks bei den Schlüsselfiguren des Waadtländer Marktes: Architekten, Ingenieurbüros, Generalunternehmer und Totalunternehmer, Projektentwickler, Investoren und Bauherren.
• Aktive Marktbeobachtung, um Projekte vorauszusehen, die richtigen Ansprechpartner zu finden und die Entscheidungswege zu verstehen.
• Entwicklung neuer Geschäftsbeziehungen bei gleichzeitiger Festigung dauerhafter Partnerschaften mit bestehenden Kunden.
• Beratung der Kunden zu den am besten geeigneten Aufzugslösungen für ihre Projekte, mit einem sowohl technischen als auch kommerziellen Ansatz.
• Erstellung relevanter Angebote, Verteidigung unserer Lösungen und unseres Mehrwerts gegenüber den verschiedenen Projektbeteiligten.
• Leitung der kommerziellen Verhandlungen bis zum Verkaufsabschluss.
• Sicherstellung der Nachverfolgung der gewonnenen Projekte und Koordination ihrer ordnungsgemäßen Übergabe an die internen Teams, die für die Umsetzung zuständig sind.
• Aktive Repräsentation des Unternehmens auf dem Waadtländer Markt, insbesondere bei beruflichen Treffen, Veranstaltungen und anderen Gelegenheiten zum Ausbau unseres Netzwerks.

Was du mitbringst

• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen oder kaufmännischen Bereich, idealerweise ergänzt durch eine Spezialisierung im Verkauf.
• Mehrjährige Erfahrung im B2B-Verkauf, in der Geschäftsentwicklung oder in der Neukundengewinnung.
• Sehr gute Kenntnis der Waadtländer Wirtschafts- und Immobilienlandschaft und ihrer Hauptakteure.
• Du verfügst über ein etabliertes berufliches Netzwerk im Kanton Waadt, insbesondere bei Architekten, Ingenieurbüros, Generalunternehmern, Projektentwicklern, Investoren oder Bauherren.
• Du bist versiert in der Akquise und im Aufbau neuer Beziehungen und verstehst es, einen Erstkontakt in eine Geschäftsmöglichkeit zu verwandeln.
• Erfahrung im Bereich Aufzüge, Bauwesen, Gebäude oder im Verkauf von Anlageobjekten ist ein echtes Plus.
• Du verstehst die Herausforderungen eines Projekts, identifizierst die Entscheider und entwickelst eine geeignete Verkaufsstrategie.
• Eine unternehmerische, selbstständige und ergebnisorientierte Persönlichkeit mit echter Freude daran, vor Ort und im Kontakt mit Kunden präsent zu sein.
• Ausgezeichnete Beherrschung der französischen Sprache; Deutsch und/oder Englisch sind ein Plus.

Deine zahlreichen Vorteile

• Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten: Persönliche Entwicklung ist bei uns Realität. Wir stellen unseren Mitarbeitern verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie sowohl zeitlich als auch finanziell bei ihrer Erst- und Weiterbildung.
• Work-Life-Balance: 25 bis 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit auf Teilzeit und unbezahlten Urlaub.
• Gesundes Arbeitsumfeld: Hohe Gesundheits- und Sicherheitsstandards sowie internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, das Sozialberatung und Gesundheitsförderung anbietet.
• Firmenwagen, den du auch privat nutzen kannst.
• Verpflegungspauschale für dein Mittagessen.
• Mitarbeitervergünstigungen: Beteiligung am Abonnement für öffentliche Verkehrsmittel und Fitnessabonnements, Rabatte auf die Flotte, vergünstigte Reka-Checks, Versicherungsprämien zu Vorzugskonditionen sowie verschiedene andere Vorteile.
• Kulturelle Vielfalt sowie Inklusion & Diversität innerhalb des Unternehmens.

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