Assistant·e RH 60%

• 27 octobre 2026
• 60%
• Durée indéterminée
• allemand (Courant), français (Courant)
• Avenue de Pratifori 22, 1950 Sion
• Se connecter pour voir l-estimation de salaire de jobup.ch

Cœur de la sécurité sociale valaisanne, la Caisse de compensation du canton du Valais emploie 210 collaborateurs qui s-engagent, entre autres, pour le versement de plus de 160 millions de francs par mois en Valais par le biais de prestations telles que les rentes de vieillesse, d-invalidité, les allocations familiales et les subventions des primes d-assurance-maladie.

Pour renforcer notre équipe du Service des Ressources Humaines, nous recherchons notre futur·e

Assistant·e RH 60%
Formation et suivi des apprenant·e·s

Votre mission

• Coordonner et assurer le suivi de l-ensemble du dispositif de la formation initiale de la Caisse (apprentis, stagiaires, MPE, MPT, HES, etc.)
• Assurer la gestion et le suivi administratif RH des personnes en formation tout au long de leur parcours
• Favoriser une collaboration efficace entre le service RH, les formateurs métier, ainsi que les personnes en formation
• Contribuer à l-amélioration des processus RH et participer aux activités administratives du service
• Apporter un soutien opérationnel à la cheffe du service RH dans ses différentes activités.

Votre profil

• Formation commerciale (CFC, diplôme, MP-E ou équivalent)
• Certificat d-assistant·e en gestion du personnel
• Attestation de formateur·trice en entreprise
• Expérience dans une fonction similaire, idéalement dans le domaine de la formation
• Bilingue français et allemand
• Maîtrise des outils informatiques usuels
• Rigueur, fiabilité et excellent sens de l-organisation
• Autonomie, proactivité et capacité d-adaptation
• Aisance relationnelle, sens de la collaboration et esprit d-équipe.