Coordinatore di progetto e programmi di Formazione 80-100% ASAP

• 18 agosto 2026
• 100%
• Temporaneo
• Genève

Cerchiamo un(una) Coordinatore(trice) di Progetti e Programmi di Formazione per guidare e coordinare un portafoglio di formazioni.

Coordinatore di progetto e programmi di Formazione 80-100% ASAP

Il nostro cliente è una grande istituzione di Genève.

Missioni

• Guidare operativamente un portafoglio di programmi e progetti di formazione.
• Assicurare la coordinazione tra le parti interessate interne e i partner di formazione esterni.
• Accompagnare i responsabili della formazione nell'organizzazione e nello sviluppo dei dispositivi di formazione.
• Ottimizzare i processi al fine di garantire qualità, coerenza ed efficacia dei programmi.
• Implementare le azioni di comunicazione e di promozione legate alle formazioni.
• Supervisionare il seguito amministrativo dei progetti: contrattualizzazione, tariffazione, gestione documentale e monitoraggio delle decisioni.
• Partecipare al monitoraggio del budget dei programmi.
• Coordinare gli aspetti logistici: prenotazione delle sale, materiale, gestione degli interventi e pianificazione.
• Garantire la qualità e la conformità dei dati nel rispetto dei requisiti normativi.
• Contribuire alle attività di miglioramento continuo e sostenere i progetti trasversali del team.

Profilo del candidato

• Bachelor universitario, HES o formazione equivalente.
• Certificazione in gestione di progetto: un plus.
• Minimo 5 anni di esperienza in funzioni di coordinamento o gestione di attività ad alto volume.
• Esperienza acquisita idealmente nei settori della logistica, dell'ospitalità, del servizio post-vendita, dell'eventistica complessa o della formazione.
• Buona comprensione dei processi e delle metodologie di gestione di progetto.
• Padronanza degli strumenti Microsoft Office, in particolare Excel.
• Conoscenza di sistemi LMS, ERP o SIRH apprezzata.
• Eccellenti capacità organizzative e senso delle priorità.
• Forte orientamento al cliente e facilità relazionale.
• Autonomia, rigore, senso di iniziativa e capacità di evolversi in un ambiente complesso.
• Rispetto della riservatezza e alto livello di etica professionale

Condizioni e Vantaggi

Entrate a far parte di un'istituzione di riferimento e contribuite allo sviluppo delle competenze all'interno di un ambiente stimolante e ad alto impatto umano.

• Beneficiate di un ruolo variegato che combina gestione di progetti, miglioramento dei processi e coordinamento di molteplici parti interessate, con un tasso di attività flessibile dall'80% al 100%.