Responsabile del settore Exploitation

--- base: meta-keywords: meta-viewport: width=device-width, title: Responsabile del settore Exploitation (80-100%) --- Responsabile del settore Exploitation (80-100%) ============================================== SIERA ([Service intercantonal d'entretien du réseau autoroutier Genève/Vaud/Fribourg](< >)) ricerca il/la suo/la : Responsabile del settore Exploitation (80-100%)Descrizione del lavoro
Lei è titolare di un diploma di ingegnere in ingegneria civile (o equivalente) e dispone di un'esperienza confermata nella manutenzione di infrastrutture o similare (stradale, ferroviaria, edilizia...) ? Pilotare la trasformazione del settore Exploitation delle strade nazionali dei cantoni di Vaud, Friburgo e Ginevra la motiva particolarmente ? Desidera evolvere in un ambiente di lavoro stimolante, che incoraggia la forza propositiva, la capacità di iniziativa e la novità ? Si unisca a noi ! SIERA è un ente autonomo di diritto pubblico (contratto di lavoro Stato di Vaud), che gestisce la manutenzione corrente della rete autostradale dei cantoni di Friburgo, Ginevra e Vaud per conto dell'OFROU. Questa rete si estende su 302 km, il che la rende la più grande Unità Territoriale tra le 11 UT svizzere. Questo ente autonomo di diritto pubblico si basa su una convenzione intercantonale approvata dai parlamenti cantonali dei 3 cantoni concordatari. La direzione del SIERA ha sede a Morges alla quale sono raggruppati 180 collaboratori, collaboratrici, distribuiti in 4 centri principali e 4 centri di appoggio per la sua exploitation, 3 centri EES per la gestione delle apparecchiature elettriche di sicurezza e 1 officina garage per la manutenzione della flotta veicoli.
Responsabilità

• Dirigere le attività del settore Exploitation (manutenzione, progetti, sicurezza della rete e degli utenti etc.) e coordinare i quattro centri di manutenzione dei cantoni di Friburgo, Ginevra e Vaud. Gestire un team di circa 140 collaboratori, di cui 6 rapporti diretti.
• Pilotare lo sviluppo del settore Exploitation e concepire la sua strategia RH. Supportare la direzione e i cantoni sui dossier chiave.
• Modernizzare gli strumenti, sviluppare e armonizzare i processi e le procedure, assicurando al contempo la risoluzione delle problematiche sul campo e sviluppando le sinergie tra i centri di manutenzione.
• Ottimizzare l'utilizzo delle risorse finanziarie nel rispetto delle regole (appalti pubblici, norme OFROU/VSS, SST e ambiente).
• Elaborare i contratti di prestazione (OFROU e cantoni), supervisionare i budget, pilotare il controllo dei costi per prodotto e assicurare i reporting tecnici.
• Rappresentare il settore Exploitation internamente o esternamente ai cantoni di Friburgo, Ginevra e Vaud.

Ha domande ? La Sig.ra Laura Benbattouche, recruiter presso JRMC, è volentieri a sua disposizione (laura.benbattouche(arobase) Su richiesta, il capitolato d'oneri può essere trasmesso.
Qualifiche

• Diploma di ingegnere (o equivalente) in ingegneria civile o qualsiasi altro ambito utile alla funzione. Una formazione complementare (CAS) nel management rappresenta un forte vantaggio.
• Almeno 10 anni di esperienza nel campo della manutenzione di infrastrutture o similare. Un'esperienza nella gestione aziendale o di un'unità/un dipartimento è attesa (gestione strategica, operativa e finanziaria).
• Esperienza di almeno 5 anni nella gestione di team consistente.
• Buone conoscenze delle istituzioni e dei quadri legali cantonali e federali, nonché delle norme tecniche del proprio settore.
• Disposizione e interesse per gli strumenti digitali, con un approccio orientato all'efficacia e al miglioramento continuo.
• Visione organizzativa e trasversale. Capacità di analizzare, armonizzare e ottimizzare le procedure e i processi esistenti.
• Eccellente comunicazione e capacità di organizzazione. Forza propositiva e capacità di iniziativa.
• Buona comprensione orale del tedesco attesa.
• Patente di guida (categoria B) indispensabile.

Perché unirsi allo Stato di Vaud ?
Lo Stato di Vaud offre una grande diversità di impieghi e opportunità di evoluzione. Le condizioni di lavoro hanno come linea guida le tematiche di uguaglianza, inclusione, sostenibilità ed etica professionale in un ambiente favorevole alla conciliazione tra vita professionale e vita privata. Per saperne di più sui nostri vantaggi, visitate la nostra pagina [Etat employeur](< ;ZmNjYmIzZjUtMzhhNC00NTA4LWFhMWYtOTU4NDkxYjQ0ODg5~>).
Termine di candidatura : lunedì 2 novembre 2026
Luogo di lavoro : Morges (alcuni spostamenti su tutto il territorio SIERA, Vaud, Friburgo e Ginevra)
Entrata in funzione : primo trimestre 2027 o da concordare
Classe salariale (Stato di Vaud) : 14
Servizio di reperibilità : una settimana al mese
JRMC & Associés Sàrl

• JRMC & Associés Sàrl rue Voltaire 1 1001 Lausanne
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