Responsabile Atelier Bracelet
- Tipo di contratto
- Tempo pieno
- Percentuale
- 100%
- Luogo
- Plan-les-Ouates
- Azienda
- Patek Philippe SA Genève, 1228 Plan-les-Ouates
- Prima pubblicazione
Ref 2581393 | Date: 28 Sept 2026
PATEK PHILIPPE SA GENEVE
Patek Philippe SA Genève
Responsabile Atelier Bracelet (H/F)
Missione
Nell'ambito di questa funzione, subordinata alla nostra Division Habillement, assicurerete la gestione del team e di tutte le attività di produzione dell'atelier Bracelet 1 che comprende le operazioni di satinatura e lucidatura. In stretta collaborazione con l'atelier Bracelet 2, Fabrication Composant Bracelet e gli altri atelier della Division, nonché i servizi di supporto, veglierete sulle performance del vostro atelier garantendo il raggiungimento degli obiettivi di produzione e il rispetto degli standard Patek Philippe, promuovendo al contempo l'esperienza del collaboratore.
Responsabilità
- Guidare, incoraggiare, motivare e sviluppare un team di terminatori in habillage, massimizzando al contempo la produttività e le tempistiche per raggiungere gli obiettivi.
- Assicurare l'accompagnamento della formazione e lo sviluppo della polivalenza all'interno dell'Atelier.
- Analizzare i processi operativi, adottare misure correttive al fine di migliorare la qualità, diminuire i tassi di scarto e ottimizzare i tempi di operazione.
- Assicurare il rispetto del piano di produzione e garantire l'applicazione degli standard Patek Philippe.
- Far progredire l'attività e i processi operativi dell'Atelier in stretta coordinazione con gli altri atelier, nonché in collaborazione con i servizi di supporto, i clienti interni e le altre Division.
Profilo ricercato
- Tecnico ES o altro diploma giudicato equivalente.
- Esperienza di 5 a 8 anni in una posizione simile.
- Conoscenza dei mestieri di satinatura e lucidatura. Conoscenza dei mestieri dell'usinaggio un plus.
- Conoscenza nella gestione della produzione e degli strumenti Lean.
- Padronanza degli strumenti informatici (Pack Office) e di un ERP (idealmente SAP).
- Capacità di ascolto, disinvoltura nella comunicazione scritta e orale.
- Spirito trascinatore, capacità di proposta, capacità decisionali e organizzative.
- Rigore, spirito di analisi e di sintesi.
- Spirito di squadra e capacità di adattamento.
Riferimento della posizione
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Tradotto automaticamente dall’originale.
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