Senior Associate Marketing Manager
- Tipo di contratto
- Tempo pieno
- Percentuale
- 100%
- Luogo
- La Tour-de-Peilz
- Lingue
- Inglese, Inglese
- Prima pubblicazione
Senior Associate Marketing Manager #
Location: La-Tour-De-Peilz, Switzerland
Work model: Hybrid / Full time
Contract type / duration:Permanent
Insieme, rendiamo la colazione migliore
In qualità di Senior Associate Marketing Manager presso CPW, la tua missione è dare forma a strategie globali di brand e comunicazione che rafforzino il nostro portfolio per Nesquik e KitKat Cereal*, costruire connessioni significative con i consumatori e supportare una crescita sostenibile. Farai la differenza lavorando a stretto contatto con i team di marketing globali e core, consumer insights, media, finance, operations, research and development, i team regulatory e legal, e i partner delle agenzie. Questa è la tua opportunità per deliziare i consumatori a livello globale, con esperienze di brand iconiche, e generare un reale impatto commerciale aiutando a rendere la colazione migliore.
- Gli incarichi di portfolio ai ruoli di Brand Manager possono essere modificati in base alle esigenze aziendali.
Come farai un impatto come Senior Associate Marketing Manager
- Costruire strategie di brand chiare a lungo termine che rafforzino il posizionamento, la coerenza e l'equity a lungo termine in tutti i mercati globali e regionali.
- Tradurre i consumer insights, le performance di mercato e i dati sulla salute del brand in strategie azionabili che sblocchino opportunità di crescita.
- Sviluppare piani di brand annuali e pipeline di idee a lungo termine che guidino l'innovazione, la renovazione e le novità dei brand core.
- Creare piani di comunicazione rilevanti, semplici e distintivi che connettano con i consumatori e supportino le priorità chiave del mercato.
- Collaborare con agenzie e team cross-funzionali per offrire esperienze di brand coinvolgenti attraverso canali e touchpoint.
- Testare, apprendere e ottimizzare i piani di marketing per migliorare le performance, l'efficacia e il ritorno sull'investimento.
Cosa ti renderà di successo
- Ampia esperienza nel marketing e nel brand building, con comprovata esperienza nello sviluppo di strategie di brand con una forte mentalità orientata alla crescita, dimostrando autonomia e responsabilità mentre si costruiscono brand distintivi che risuonino con i consumatori e forniscano un impatto aziendale sostenibile.
- Sostanziale esperienza nella gestione di progetti, combinata con una comprovata capacità di coinvolgere e influenzare gli stakeholder senior in ambienti complessi e cross-funzionali, per allineare le priorità e trasformare la strategia in azioni chiare.
- Comprovata esperienza nel fornire risultati in molteplici mercati e regioni, collaborando con fiducia tra le funzioni e con i partner delle agenzie per costruire soluzioni che siano creative, pratiche e orientate alla crescita.
- Applicazione di dati relativi a consumatori, mercato e performance per dare forma agli insight, influenzare le decisioni e fornire un impatto aziendale misurabile.
- Comunicazione fluente in inglese; lingue aggiuntive sono un plus.
- Dimostrare i valori di CPW di collaborazione, impegno, coraggio e capacità, traducendo le idee in un impatto misurabile e creando valore condiviso.
Cosa aspettarsi dal nostro processo di assunzione
Ci impegniamo per un'esperienza di assunzione inclusiva e rispettosa e siamo lieti di fornire accomodamenti ragionevoli se necessario. I nostri luoghi di lavoro sono pienamente accessibili e supportati da una forte cultura della sicurezza, con installazioni e procedure moderne per garantire un ambiente sicuro per tutti.
Il processo di assunzione include tipicamente un colloquio con Talent Acquisition, un colloquio con il team di assunzione e una discussione finale e offerta. Esaminiamo le candidature man mano che vengono ricevute e chiudiamo la posizione una volta identificata una lista solida di candidati rilevanti, quindi ti incoraggiamo a candidarti presto. Tutte le informazioni sono trattate con riservatezza.
Resta vigile: Nestlé contatterà i candidati solo tramite indirizzi email ufficiali dell'azienda e non chiederà mai pagamenti o informazioni personali sensibili in nessuna fase del processo di assunzione.
Pronto ad aiutare a rendere la colazione migliore per milioni di persone in tutto il mondo?
La Tour-de-Peilz, CH
Tradotto automaticamente dall’originale.
Pubblicato 6 giorni fa