Consulente o Consulente specializzata in protezione giuridica

100%, Lausanne / Smart Working

Modella il tuo futuro con noi!

Presso AXA-ARAG, partecipi alla difesa degli interessi dei nostri clienti, che si tratti della loro vita privata o professionale, della loro circolazione o di Internet. In qualità di filiale indipendente di AXA Suisse, con circa 200 collaboratori, AXA-ARAG è il leader dell'assicurazione protezione giuridica in Svizzera.

Cosa ti aspetta

• Seguito e sviluppo di un portafoglio delle agenzie di AXA nel settore Non-Vie privati e imprese.
• Scambio e coordinamento quotidiano con i collaboratori del Back-Office privati e imprese per le questioni correnti.
• Collaborazione con la sottoscrizione per l'elaborazione di offerte e la definizione di condizioni in relazione ai diversi rami del settore Non-Vie.
• Seguito delle pratiche, gestione delle missioni di adattamento, lotta contro le disdette e mantenimento del portafoglio.
• Gestione delle richieste particolari (troubleshooting) quali: soluzioni speciali, contro-pratiche, reclami, gesti di cortesia, dossier sinistri, incasso, ecc.
• Visite regolari e organizzazione occasionale di formazioni presso le agenzie assegnate. Rappresentanza durante eventi professionali interni ed esterni.

Cosa porti

• Una formazione di base nel settore assicurativo con solide conoscenze tecniche, nonché diversi anni di esperienza pratica idealmente nel settore della distribuzione.
• La certificazione AFA è fortemente desiderata. Un brevetto federale di specialista in assicurazioni private o un diploma di economista assicurativo è un plus.
• Spirito di squadra, eccellenti competenze sociali, nonché attitudine a convincere e a negoziare.
• Forte orientamento al cliente, capacità di analisi e di proiezione, grande capacità di adattamento e apertura al cambiamento.
• Disinvoltura nell'esprimersi in pubblico e conoscenza delle tecniche di colloquio, comunicazione e presentazione.
• Conoscenza del mercato Non-Vie privati e imprese, nonché dei vari attori che lo compongono.
• Padronanza del francese (lingua madre o livello equivalente). Conoscenze in tedesco sono un plus.

Cosa ti offriamo

Siamo convinti che collaboratrici e collaboratori soddisfatti raggiungano prestazioni migliori. Per questo motivo offriamo integrazioni salariali che apportano vantaggi tangibili, oltre l'ordinario.

Flessibilità e libertà: Smart Working (modello di lavoro flessibile), tempo di lavoro annuale, cinque settimane di vacanza (sei settimane a partire dai 50 anni), due settimane di vacanza supplementari offerte ogni cinque anni, possibilità di acquistare fino a dieci giorni di vacanza supplementari all'anno

Vita professionale e vita familiare: orari di riunione adattati alle famiglie, 22 settimane di congedo maternità, otto settimane di congedo per l'altro genitore, sussidi per l'asilo nido, assegni familiari dell'azienda, giorni di congedo per la cura di parenti o in situazioni personali difficili

Previdenza e assicurazioni: una cassa pensione attrattiva che offre prestazioni sovra-obbligatorie estese e opzioni di risparmio, e fino al 30% di sconto sui prodotti assicurativi

Vantaggi flessibili: AXA Shareplan (partecipazione del personale), CHF-500 all'anno sulla piattaforma di vantaggi Swibeco, pranzo a prezzo ridotto o Lunch Card, indennità Smart Working di CHF-200 all'anno

Mobilità: rimborso dell'abbonamento metà-prezzo, Reka-Pay fino a CHF-1000 all'anno (20% di sconto), sconto flotta, stazione di ricarica elettrica gratuita, biciclette AXA da prendere in prestito

Il buon equilibrio al lavoro: bilanci di salute gratuiti, settimane della salute ogni anno, offerte di attività fisica varie (online e in sede), offerte di massaggi, sale relax, Employee Care, portale salute online, vari seminari ed eventi intorno alla prevenzione della salute e alla salute mentale

Sviluppo: tre giorni per formarsi individualmente, ampia offerta di apprendimento e sviluppo, coaching gratuiti, partecipazione finanziaria alla formazione continua, promozione della mobilità interna, offerte di sviluppo dei talenti, seminari per gli over 55 (AXA Horizon), impegno in comunità su diversi temi, partecipazione a progetti innovativi (Innoday, AXA Hackathon, UnConference), due giorni dedicati a missioni di volontariato (ambiente e sociale)

Il tuo futuro luogo di lavoro

Lausanne

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Hai domande o hai bisogno di aiuto? - Non esitare a contattare Simone Bianchi via e-mail a simone.bianchi@axa-arag.ch / via telefono al +41 58 215 32 60.-

Maggiori informazioni sul processo di candidatura sono disponibili qui.-

La diversità e l'inclusione sono valori cari ad AXA

Apertura mentale, tolleranza, rispetto di ciò che ci differenzia così come di ciò che ci unisce, queste sono le caratteristiche essenziali della collaborazione in AXA-Suisse. Desideriamo promuovere l'uguaglianza delle opportunità e rimuovere gli ostacoli nel processo di reclutamento.

Se hai bisogno di aiuto o di adattamenti individuali a causa di una disabilità, una neurodivergenza e/o un problema di salute, puoi rivolgerti in qualsiasi momento al team Recruiting: hr.recruitinggd@axa.ch.

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Su AXA

In AXA, siamo convinti che ogni persona abbia il potenziale per contribuire attivamente a plasmare il futuro. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro dinamico, incoraggiante e progressista, che ti stimoli e ti ispiri. Con una cultura caratterizzata da una collaborazione tra pari, dalla fiducia e dalla diversità. Con le nostre condizioni di lavoro moderne, desideriamo tenere conto dei bisogni delle nostre collaboratrici e dei nostri collaboratori e aiutarti a sviluppare i tuoi punti di forza, a assumere responsabilità e a impegnarti all'interno del tuo team a favore di nuove idee. Potrai così evolvere in qualità di pers