Watch Marketing Trainee

Poste ##

*Fondata a Roma nel 1884 dal talentuoso argentieri greco Sotirio Bulgari, il marchio si è rapidamente affermato per l'eccellenza italiana attraverso una maestria squisita e magnifiche creazioni di gioielleria. Lo spirito pionieristico originale della famiglia Bulgari ha aiutato l'azienda a evolversi in una Maison di successo e globale. Oggi, Bvlgari opera in cinque settori commerciali: gioielli, orologi, fragranze, accessori e ospitalità.
Con sede in Svizzera, le nostre divisioni Watches e Fragrances offrono un ambiente stimolante e dinamico, fornendo eccezionali opportunità di carriera in un contesto veramente internazionale.*

Al fine di rafforzare il nostro dipartimento di Watch Marketing con sede a Neuchâtel, stiamo reclutando un:

Watch Marketing Trainee

(6 mesi, marzo 2027)

Missions ##

Riportando direttamente al nostro Watch Marketing Manager, la missione principale di questo ruolo è supportare il nostro team dedicato alla nostra iconica collezione Octo nelle seguenti attività:

• Lanci di prodotto: creazione di schede prodotto, analisi competitiva approfondita e mappatura dei nostri prodotti e collezioni, follow-up dei servizi fotografici dei prodotti, ecc....
• Analisi delle vendite e delle performance, durante tutto il ciclo di vita del prodotto
• Analizzare le tendenze del mercato del lusso e i panorami competitivi, e fornire report regolari e approfonditi per informare il processo decisionale strategico.
• Contribuire all'analisi del portafoglio prodotti, sintetizzando i risultati e formulando raccomandazioni azionabili.

Cosa imparerai

• Comprendere il ciclo di vita del prodotto nel settore del lusso, analizzando le vendite e identificando le leve di crescita.
• Competitive intelligence & benchmarking: capacità di analizzare le tendenze nel mercato dei beni di lusso e redigere raccomandazioni per l'aggiustamento dell'offerta.
• Analisi del portafoglio prodotti: strutturare e sintetizzare informazioni complesse per ottimizzare una gamma di prodotti.

Profil ##

Attualmente impegnato in un Master in Marketing, Business Administration o Management, sei alla ricerca di uno stage motivante e arricchente nel settore del lusso. Una precedente esperienza nel lusso è un plus.

Hai una buona conoscenza di Microsoft Office (Excel e PowerPoint), Power BI e della gestione dei progetti. La fluidità in francese e inglese è richiesta.

Guidato da una passione per il lusso e da una mente curiosa, possiedi spiccate capacità analitiche e di pensiero critico con una forte orientazione ai risultati. Eccelli nello sviluppo e nella presentazione di intuizioni strategiche con attenzione sia alla forma che al contenuto. Il tuo approccio proattivo, orientato alle soluzioni e la tua natura autonoma ti permettono di prosperare in un ambiente stimolante.

Un atteggiamento positivo e forti capacità interpersonali ti consentono di costruire e mantenere eccellenti relazioni con gli stakeholder interni ed esterni. Sei impegnato, flessibile e capace di raggiungere gli obiettivi sotto pressione.

Information à l'attention des candidats ##

• Un programma di onboarding su misura progettato per accoglierti fin dal primo giorno, con presentazioni del team e tempo dedicato all'apprendimento dei nostri processi
• Una giornata speciale organizzata per tutti gli stagisti per scoprire l'universo Bulgari
• Supporto personalizzato e attento durante tutto il tuo percorso di stage
• Un ambiente di lavoro positivo, dinamico e collaborativo in cui tutti sono incoraggiati a parlare liberamente
• Aree pausa accoglienti: caffè e bevande calde gratuiti, caffetterie amichevoli e terrazze soleggiate per la socializzazione
• Oltre due settimane di ferie pagate per goderti il tuo tempo libero
• Un bellissimo ambiente di lavoro in Svizzera, che offre un perfetto equilibrio tra natura, benessere personale e vita professionale
• L'opportunità di unirti ai nostri B-Clubs (yoga, corsa, golf, musica e altro ancora) e condividere momenti conviviali con i colleghi
• Facile accesso ad attività all'aperto intorno all'ufficio, sia prima del lavoro, durante le pause o dopo l'orario di lavoro
• Un'atmosfera multiculturale e internazionale, ideale per ampliare i propri orizzonti e costruire una ricca rete professionale

Questa posizione è aperta a tutti, e ci impegniamo a promuovere l'uguaglianza di opportunità e la diversità.

Etapes de recrutement ##

Step 1: Invia la tua candidatura online

Step 2: Se il tuo profilo corrisponde, il nostro team di Talent Acquisition ti contatterà per un colloquio iniziale

Step 3: Colloquio con il Manager

Step 4: Colloquio finale con l'HR Business Partner

Ci impegniamo a fornirti un'esperienza candidati unica e garantiremo che tu riceva un feedback scritto o verbale sulla tua candidatura.