Responsabile dei salari

Ref 2586550 | Data: 21 Oct 2026

Hotelis SA

HOTELIS è l'unica società specializzata nel reclutamento per i mestieri della ristorazione e dell'hotellerie per posizioni stabili e temporanee. HOTELIS è il partner privilegiato di numerosi hotel di categoria superiore, ristoranti, servizi di catering (events, stadi e centri espositivi) ed exploitatori di ristorazione collettiva.

Responsabile dei salari (M/F)
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Descrizione dell'azienda
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Tra lago e montagna, integrate un ambiente alberghiero d'eccezione dove l'eccellenza del servizio, l'autenticità e lo sviluppo dei collaboratori occupano un posto centrale. Nell'ambito del rafforzamento del suo team HR, il nostro cliente ricerca un profilo esperto, autonomo e rigoroso per farsi carico della gestione dei salari di un'importante popolazione di collaboratori. Cerchiamo quindi un/una

Responsabile salari (M/F)

Descrizione del posto
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Assicurate in modo autonomo l'intero ciclo di payroll per diverse strutture, rappresentanti una popolazione di 700 a 850 collaboratori. Preparate, controllate e chiudete i salari mensili tenendo conto delle numerose variabili proprie dell'hotellerie e delle disposizioni della CCNT. Assicurate il monitoraggio dei dati trasmessi dai diversi siti, gestite le scadenze e identificate le eventuali anomalie. Vero interlocutore di riferimento, accompagnate i collaboratori, i manager e i team HR sulle questioni legate ai salari. Partecipate inoltre al monitoraggio degli indicatori HR e al miglioramento continuo dei processi.

Profilo ricercato
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A vantaggio di un'esperienza confermata nella gestione dei salari in Svizzera, idealmente in un ambiente complesso e multi-sito, padroneggiate l'intero processo di payroll. Siete particolarmente a vostro agio con volumi importanti di dati e le numerose variabili legate al settore alberghiero. Organizzato, rigoroso e autonomo, sapete gestire le priorità e rispettare scadenze a volte brevi. Il vostro senso del servizio, la vostra discrezione e la vostra eccellente capacità di analisi vi permettono di essere un partner affidabile per i team operativi. La perfetta padronanza del francese è indispensabile e la conoscenza di Mirus costituisce un reale valore aggiunto.

Vi offriamo

Vi unite a un ambiente di lavoro stimolante all'interno di strutture alberghiere di standing, con reali possibilità di sviluppo professionale. Beneficiate di formazione interna così come dell'accesso alle infrastrutture sportive e a una ristorazione di qualità a tariffa preferenziale. Un alloggio temporaneo può anche essere proposto al fine di facilitare la vostra integrazione. Il posto è da coprire con contratto a tempo indeterminato, con inizio dell'attività dal 1° ottobre 2026. Per poter lavorare in Svizzera, dovete essere in possesso di un permesso di lavoro valido o rispondere ai requisiti legali che ne permettono l'ottenimento.

Hotelis accompagna i talenti dell'hotellerie, della ristorazione e dell'eventistica in Svizzera proponendo loro opportunità in aderenza con le loro competenze e la loro esperienza. Grazie a un approccio umano, esigente e a strumenti digitali performanti, valorizziamo ogni percorso e facilitiamo l'integrazione delle candidate e dei candidati all'interno di team dinamici, impegnati e legati all'eccellenza.

A fine di facilitare la lettura, questa offerta di lavoro è scritta al maschile, ma si rivolge naturalmente a ogni persona corrispondente al profilo ricercato, senza distinzione di genere.

Questa opportunità vi interessa?
Inviateci il vostro dossier completo, sarà trattato con la massima riservatezza.

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